人才队伍建设是提升托育服务(wù )质(zhì )量的保障(zhàng )。面对当前托育专业人才短缺这一瓶颈,长沙师范学院学前教育学院院长张(zhāng )晓辉(huī )建议,从教师专业标(biāo )准体系建设出(chū )发,将托(tuō )育(yù )机构师资纳入其(qí )中,提高(gāo )托育(yù )服(fú )务(wù )专业化水平;从学历提升和专(zhuān )业成长考虑,拓宽专业(yè )人员(yuán )发展路径,增强托育(yù )机构从业人(rén )员对职业的归属感、荣誉感。
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