人才队伍建设是提升托育服务质量的(de )保障。面对当前托育专业人才短缺这一瓶颈,长(zhǎng )沙师范学院学前教育学院院长张晓辉(huī )建议,从教(jiāo )师专业标(biāo )准体(tǐ )系建设出发(fā ),将托(tuō )育机构师资纳(nà )入其(qí )中,提高托育服务专(zhuān )业化水平;从学历(lì )提(tí )升和(hé )专业成长考虑(lǜ ),拓宽专(zhuān )业人员发展(zhǎn )路径,增强托育机构(gòu )从(cóng )业人员(yuán )对职业的归属感、荣誉感。
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