人才队伍建设是提升托育服务质量的保障(zhàng )。面对当(dāng )前托育(yù )专业人才短缺这一瓶颈,长沙(shā )师范学院学前教育(yù )学(xué )院院长(zhǎng )张晓辉建(jiàn )议(yì ),从教师专业(yè )标(biāo )准体系建设出(chū )发(fā ),将托育机构师资(zī )纳(nà )入其中,提高(gāo )托育服务专业化水平(píng );从学历提(tí )升和专业成长考虑,拓宽专业人员发展路径,增强托育机构从业人(rén )员对职业的(de )归属感、荣誉感。
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